ประชาชนสุขภาพดี เจ้าหน้าที่มีความสุข ระบบสุขภาพยั่งยืน

 

สำนักงานสาธารณสุขอำเภอดอนเจดีย์
 

วิสัยทัศน์

"เป็นองค์กรบริหารจัดการสุขภาพที่ดี ภาคีเป็นเลิศ ระบบข้อมูลทันสมัย ใส่ใจเจ้าหน้าที่ คนสุพรรณบุรีมีสุขภาวะ"


พันธกิจ 

     1) บริหารจัดการระบบบริหารบริการด้านสุขภาพ
     2) บูรณาการภาคีเครือข่ายและสร้างความเข้มแข็งสู่ความเป็นเลิศ
     3) พัฒนาระบบข้อมูลสุขภาพให้มีความทันสมัย เอื้อต่อการปฏิบัติงานและการเข้าถึงของประชาชน
     4) สร้างเสริมความสุขให้แก่บุคลากรอย่างยั่งยืน

 

ประเด็นยุทธศาสตร์ 

     1) ยกระดับการบริหารจัดการระบบบริหารและบริการด้านสุขภาพ
     2) เสริมสร้างความเข้มแข็งและความเป็นเลิศของภาคีเครือข่ายด้านสุขภาพ
     3) พัฒนาบุคลากรและระบบข้อมูลให้เอื้อต่อการปฏิบัติงาน
     

 

เป้าระสงค์

      1) บริหารจัดการ ระบบบริหาร และบริการด้านสุขภาพ
      2) บูรณาการภาคีเครือข่ายและสร้างความเข้มแข็งสู่ความเป็นเลิศ
      3) พัฒนาระบบข้อมูลสุขภาพให้มีความทันสมัย เอื้อต่อการปฏิบัติงาน และการเข้าถึงของประชาชน
      4) สร้างเสริมความสุขให้แก่บุคลากรอย่างยั่งยืน
 

ค่านิยม

" MOPH SUPHANBURI "

M (Mastery) เป็นนายตัวเอง   O (Originality) เร่งสร้างสิ่งใหม่ 
P (People) ใส่ใจประชาชน   H (Humility) ถ่อมตนอ่อนน้อม
S (Service mind) มีจิตบริการ   U (Unity) สามัคคีเป็นหนึ่งเดียว
P (People Center) ประชาชนเป็นศูนย์กลาง   H (Honesty) ซื่อสัตย์ สุจริต
A (Appreciation) ชื่นชมในความสำเร็จ   N (Network) ทำงานเป็นเครือข่าย